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　　為補充肇慶市教育局直屬學校師資力量，肇慶中學附屬小學面向普通高校公開招聘小學教師，具體崗位見《肇慶市教育局直屬學校肇慶中學附屬小學2023年公開招聘教師崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》），現(xiàn)就有關事項公告如下：

　　一、招聘對象、條件及有關要求

　　（一）招聘對象

　　招聘對象為2022、2023年普通高校畢業(yè)生。

　　以上畢業(yè)生是指納入普通高校統(tǒng)一招生計劃并于普通高等院校畢業(yè)，獲得本科學歷及學士學位以上的優(yōu)秀畢業(yè)生，不含機關、事業(yè)單位在編人員。

　　（二）招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

　　3.具備良好的品行和職業(yè)道德；

　　4.具備崗位所需的文化程度、專業(yè)知識和業(yè)務能力；

　　5.適應崗位要求的身體條件；

　　6.崗位所需的其他條件。

　　（三）有下列情況之一的，不予接受報考

　　1.受過黨紀、政紀處分或刑事處罰的；

　　2.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；

　　3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　4.近兩年內，在廣東省機關、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的；

　　5.聘用后即構成回避關系的；

　　6.未完成教學大綱規(guī)定學習內容的結業(yè)生、肄業(yè)生；

　　7.在讀的非應屆普通高等院校畢業(yè)生；

　　8.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

　　 （四）有關要求

　　1.定向生、委培生原則上不得報考。如委培或定向單位同意其報考，應當由委培或定向單位出具同意報考證明，并經所在院校同意后方可報考。

　　2.對報考專業(yè)的要求

　　（1）考生所學專業(yè)必須與崗位要求一致，專業(yè)是否相符可以參考《廣東省2023年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》。崗位要求是六位代碼的專業(yè)，則只有該專業(yè)符合崗位要求；崗位要求是二位或四位代碼的，則其相應的下一層級的四位或六位代碼的專業(yè)也符合。崗位有專業(yè)方向要求的以崗位表要求為準。

　　若所學專業(yè)未列入《廣東省2023年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在報名時提供畢業(yè)證書（已取得畢業(yè)證的）、所學專業(yè)課程成績單或院校出具的課程對比情況說明（或畢業(yè)院校設置專業(yè)）的依據(jù)等材料。同樣，國（境）外學歷的專業(yè)名稱不能與參考目錄完全一致的，考生需提供成績單及中文翻譯文件進行判定其是否符合崗位專業(yè)要求。

　　（2）本科專業(yè)為教育學類(B0401）、小學教育（B040107）或研究生專業(yè)為學科教學碩士（專業(yè)碩士）（A040113）、教育學(A0401)、藝術學(A0504）以上專業(yè)分方向的，可按專業(yè)方向報考對應的學科，或所在院系出具所學專業(yè)與崗位要求學科一致證明的，視為符合專業(yè)要求。

　　（3）考生具有2個畢業(yè)證書和2個學位證書（4本證書），可以按第二學位的專業(yè)報考。本科期間輔修的專業(yè)無法取得教育部驗證的，也沒有單獨的畢業(yè)證和學位證，則不能以輔修專業(yè)報考相應崗位。

　　3.對教師資格證的要求

　　考生須具有小學及以上教師資格證。

　　通過公開招聘的，如未取得教師資格證，須簽訂承諾書并在2023年8月31日前取得相應層次的教師資格證。如規(guī)定期限未取得，取消聘用資格。

　　4.本次招聘人員最低工作服務年限為五年（含試用期）。對無正當理由放棄的或不履行最低工作服務年限的，將記入本人干部人事檔案。

　　二、現(xiàn)場招聘時間、地點及相關事項

　　（一）華南師范大學（廣州市）

　　1.報名方式：現(xiàn)場報名。

　　2.報名時間：2023年5月26日14:30-18:00。

　　3.報名地點：華南師范大學（大學城校區(qū)）行政樓門前廣場。

　　4.考試時間：筆試5月27日上午9:00開始（筆試地點：華南師范大學大學城校區(qū)，具體場室另行通知），試講5月27-28日（試講地點：華南師范大學大學城校區(qū)，具體場室及時間另行通知）。

　　聯(lián)系人及電話：林老師15220880380。郵箱：zqzxfx@126.com。

　　（二）報名提供的材料

　　1.《肇慶市教育局直屬學校肇慶中學附屬小學2023年公開招聘教師報名表》；

　　2.有效期內的二代居民身份證（香港永久性居民身份證或澳門永久性居民身份證、港澳居民來往內地通行證）；

　　3.2022年的高校畢業(yè)生提供畢業(yè)證、學位證，2023年高校應屆畢業(yè)生提供推薦表（復印件）（加蓋學校“畢業(yè)生分配辦公室”或“學生就業(yè)指導中心”或“學生處”公章，研究生的推薦表加蓋“研究生院〈處〉”的公章亦可）、院系推薦意見（推薦表中已有的不需再提供）；如報名時提供不了推薦表的考生，須提供院系推薦意見；

　　4.研究生學歷層次的，還需提供本科學歷、學位證書；

　　5.在校成績單；

　　6.教師資格證書、普通話證書；

　　7.學科競賽等獲獎證書和其他榮譽證書；

　　8.其它如學生社團和社會實踐情況等相關材料。

　　9.留學歸國人員報名時需提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證函等有關證明材料。考生可登錄教育部留學服務中心網站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證的有關要求和程序。未畢業(yè)的，報名時必須提供就讀院校開具的在讀及畢業(yè)時間的證明；在國（境）內就讀取得國（境）外學歷、學位的人員，需取得由教育部所屬的相關機構出具的學歷、學位認證函。有關證明材料不是中文的，須附中文翻譯文件。

　　（三）報名注意事項

　　1.嚴格按照崗位要求報名，每位考生只能選擇1個崗位報名，個人條件與報考崗位要求不符的，考試成績無效，一切后果由考生本人承擔。

　　2.考生須誠信報名，所提供的材料必須齊全且保證真實有效。如有弄虛作假的情況，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》相關條款進行處理。

　　3.考生提供的聯(lián)系手機應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系;因提供錯誤聯(lián)系信息或通訊不暢，造成的后果由考生本人承擔。

　　（四）資格審核

　　1.招聘單位對考生進行資格審核。

　　2.同等條件下，在校期間品學兼優(yōu)，學科專業(yè)成績優(yōu)異，主動承擔學校任務，積極參加學校或社會各類合法社團活動，獲校級以上榮譽、獎勵、班干部等優(yōu)先考慮。

　　3.現(xiàn)場資格確認只是對考生進入考試前提供材料的初步審查，最終以辦理聘用手續(xù)時的人事檔案等材料審查結果為準，資格審核貫穿招聘及聘用全過程。

　　三、考試形式

　　考試形式：筆試+試講等考核方式確定擬聘人選。

　　（一）筆試，主要是對考生的思想政治、學科專業(yè)知識和班級管理等內容進行考試考核。筆試結束后公布成績，考生按1：3進入試講環(huán)節(jié)（如達不到比例，則以實際入圍人數(shù)參加試講）。

　　（二）試講，主要是對考生的學科知識、教學能力和綜合素質等方面進行考核。

　　筆試、試講成績按百分制，合格分數(shù)線均劃定為80分，筆試成績未達到80分的不進入試講，試講成績未達到80分的不予聘用。考試總成績＝筆試成績×50%+試講成績×50%（考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位）。

　　四、招聘流程

　　（一）考試說明

　　通過資格審核的考生憑本人身份證原件領取準考證參加考試。如考生身份證原件遺失的，可持臨時身份證暫時代替。

　　（二）成績公布

　　考試結束后公布考生本人成績。　　

　　（三）面談

　　各崗位依考試成績從高分到低分排序，按照該崗位聘用人數(shù)確定擬聘用名單。招聘單位將以電話方式通知擬聘用考生進行面談，就聘用期限等的具體要求進行約定。具體時間和地點以現(xiàn)場通知為準。

　　（四）確定擬聘人員

　　面談后，考生和招聘單位對約定事項無異議并達成一致的，按成績高低擇優(yōu)確定擬聘人員。

　　（五）簽訂就業(yè)協(xié)議

　　　擬聘人員由招聘單位組織簽訂三方就業(yè)協(xié)議，具體時間及地點另行通知。不簽訂就業(yè)協(xié)議的視為放棄聘用，由此造成的崗位空缺，用人單位可結合單位實際情況決定是否進行遞補（如需遞補，依考試成績從高分到低分進行遞補）。

　　（六）辦理聘用手續(xù)

　　擬聘人員名單將在肇慶市人力資源和社會保障局政府信息公開平臺（http://www.zhaoqing.gov.cn/zqrsj/gkmlpt/index）和肇慶市教育局政府信息公開平臺（http://www.zhaoqing.gov.cn/zqjyj/gkmlpt/index）公布。經公示無異議或舉報信息不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理接收、聘用等相關手續(xù)，納入事業(yè)編制管理。

　　已辦理聘用手續(xù)的人員，須簽訂5年期限的聘用合同。聘期內，聘用人員擬調離聘用單位的，視為違約，單位可以不予辦理調動手續(xù)。

　　聘用人員按規(guī)定約定試用期，試用期包含在5年聘期內，試用期滿，考核合格的，予以繼續(xù)聘用。考核不合格或試用期內發(fā)現(xiàn)不符合崗位資格條件的，按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。　　

　　五、其他事項

　　（一）考生應誠信報考，如實填報信息、提供有關證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，凡弄虛作假或審查發(fā)現(xiàn)資格不符的，取消聘用資格。

　　（二）對在招聘過程中違反事業(yè)單位招聘有關規(guī)定及本公告規(guī)定的應聘者，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行處理。

　　（三）本次公開招聘工作由肇慶市教育局和招聘單位負責組織實施與咨詢解釋。監(jiān)督電話：0758-2209780（肇慶市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科），0758-2806718（肇慶市教育局直屬機關紀委），咨詢電話：0758-2181818（肇慶中學附屬小學）；0758-2829904（肇慶市教育局人事科）。

　　             肇慶市教育局

　　2023年5月11日

附件：

1．附件1：肇慶市教育局直屬學校肇慶中學附屬小學2023年公開招聘教師崗位表.xlsx

2．附件2：肇慶市教育局直屬學校肇慶中學附屬小學2023年公開招聘教師報名表.docx

3．附件3：廣東省2023年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.xls

4．附件4：承諾書.docx